Pimenta, Fausto Aloísio PedrosaAlves, Rafaella LemosOliveira, Fernando Luiz Pereira deNascimento Neto, Raimundo Marques doCoelho, George Luiz Lins MachadoFreitas, Silvia Nascimento de2020-04-272020-04-272019PIMENTA, F. A. P. et al. Qualidade de vida e excesso de peso em trabalhadores em turnos alternantes. Revista Brasileira de Saúde Ocupacional, v. 44, p. 44e2, mar. 2019. Disponível em: <http://www.scielo.br/scielo.php?script=sci_arttext&pid=S0303-76572019000101303>. Acesso em: 10 fev. 2020.0303-7657http://www.repositorio.ufop.br/handle/123456789/12111Objetivo: identificar a percepção dos trabalhadores de turnos alternantes de uma mineradora da região dos Inconfidentes, Minas Gerais, sobre sua qualidade de vida (QV) e analisar sua associação com indicadores de excesso de adiposidade corporal. Métodos: estudo transversal com 437 trabalhadores em turnos alternantes com um ou mais fatores de risco cardiovascular. Dados sociodemográficos e clínicos foram analisados. A QV foi avaliada com o questionário SF-36 e a adiposidade corporal estimada a partir das medidas antropométricas e de composição corporal. Resultados: a pontuação para os domínios da QV variou de 67 a 100, no entanto, o aumento de gordura corporal apresentou correlação negativa com os domínios saúde geral, vitalidade e capacidade funcional. Foi observada, por análise de cluster, a formação de dois agrupamentos, um composto pelos domínios da QV e o outro constituído pelos indicadores de composição corporal. Não foi identificada associação entre os escores estimados de QV dos trabalhadores de turno e o tempo de trabalho. Conclusão: o declínio da QV apresentou associação com o excesso de adiposidade corporal. Recomenda-se a adoção de medidas visando reduzir o excesso de adiposidade corporal e melhorar a qualidade de vida dos trabalhadores em turno alternante da mineração.pt-BRabertoSaúde do trabalhadorEstado nutricionalMineraçãoArtigo publicado em periodicoOs trabalhos publicados no periódico Revista Brasileira de Saúde Ocupacional, exceto onde identificado, estão sob uma licença Creative Commons que permite copiar, distribuir e transmitir o trabalho desde que sejam citados o autor e o licenciante. Fonte: Revista Brasileira de Saúde Ocupacional <http://www.scielo.br/scielo.php?script=sci_serial&pid=0303-7657&lng=en&nrm=iso>. Acesso em: 27 abr. 2020.https://doi.org/10.1590/2317-6369000002417